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安徽最低工资标准上调 居中部第二
发布时间:2013-07-09 作者: 被阅读

安徽商报合肥网讯(记者马飞实习生杜军张茗)在坐了几天全国倒数的座位后,安徽省最低工资排名昨日一下子冲到全国中游,位居中部第二位。7月5日,安徽省最低工资标准调整方案公布,最高为合肥市区,月最低工资标准由现行的1010元,调整为1260元,增幅接近25%。同时非全日制小时最低工资最高也由10.6元每小时调整到13元每小时。

发布

全省最低工资上调

昨日,记者从省人社厅获悉,省政府决定,从今年7月1日起,调整全省最低工资标准。月最低工资标准由现行的1010元、900元、800元、750元、720元、680元调整为1260元、1040元、930元、860元,非全日制小时最低工资标准由现行的10.6元、9.4元、8.4元、7.8元、7.5元、7.1元调整为13元、11元、10元、9元。

以最高标准计算,此次我省最低工资标准增加了250元,增幅达到24.8%。最低小时工资最高也增加了2.4元,增幅约为22.6%。

标准由六档变四档

根据最新的调整情况,我省最低工资标准也从原先的六档变为四档。最高档为合肥市区,由1010元调整为1260元,合肥市其他县(市、区)标准为930元。

执行第二档1040元的有淮北、蚌埠、淮南、马鞍山、芜湖、铜陵、宣城7市的市区。亳州、宿州、阜阳、滁州、六安、池州、安庆、黄山七市市区执行930元的第三档。

执行第四档的为濉溪县、当涂县、含山县、和县、铜陵县等等数十个县。

分析

38.7%,蚌埠增幅最高

在所有城市市区中,增幅最高的为蚌埠市,该市市区调整之前的最低工资标准为750元,为第四档,此次被提高到第二档1040元,净增了290元,增幅高达38.7%。

淮北、淮南、宣城、铜陵等市市区由原来的800元提高到1040元,增幅也达到30%。增幅最小的为马鞍山市市区,由原来的900调整为1040元,增长140元,增幅为15.6%。

增幅跑赢去年GDP

这次调整中,我省除马鞍山市市区及当涂县以外,各市县增幅均在20%以上。2012年我省GDP增幅为12.1%,最低工资标准增幅肯定跑赢GDP。

排名

我省暂列中部第二

今年7月1日,全国有四个省份公布了最低工资标准调整方案,而我省标准仍为2011年7月1日调整的,这也使得我省暂时位列全国最末位。新的调整方案公布之后,记者经过统计发现,我省位次已经前移至全国中游。

在中部六省,我省暂列第二位,最低工资标准最高值低于山西的1290元,与河南的1240元相近。

很多企业在计算加班费时,都是按照小时工资最低标准计算,提整后,加班费也就能多一些。

另外,按照相关规定,高温补贴不能算入最低工资。

各地最新最低工资标准

合肥市:市区1260元(每人每月,下同),巢湖市、肥东县、肥西县、长丰县、庐江县930元。

淮北市:市区1040元,濉溪县860元。

蚌埠市:市区1040元,五河县、固镇县、怀远县930元。

淮南市:田家庵区、大通区、谢家集区、八公山区1040元,凤台县、潘集区、毛集实验区930元。

马鞍山:市区1040元,当涂县、含山县、和县860元。

芜湖市:市区1040元,芜湖县、繁昌县、南陵县930元,无为县860元。

铜陵市:市区1040元,铜陵县860元。

宣城市:市区1040元,宁国市、广德县、绩溪县、郎溪县、旌德县、泾县930元。

亳州市:市区930元,蒙城县、涡阳县、利辛县860元。

宿州市:市区930元,砀山县、萧县、灵璧县、泗县860元。

阜阳市:市区930元,界首市、太和县、颍上县、临泉县、阜南县860元。

滁州市:市区930元,天长市、明光市、全椒县、来安县、凤阳县、定远县860元。

六安市:市区930元,寿县、霍山县、霍邱县、金寨县、舒城县、叶集试验区860元。

池州市:市区、九华山风景区930元,青阳县、石台县、东至县860元。

安庆市:市区930元,桐城市、怀宁县、枞阳县、潜山县、太湖县、宿松县、望江县、岳西县860元。

黄山市:屯溪区、黄山风景区930元,徽州区、黄山区、歙县、休宁县、黟县、祁门县860元。

 

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